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Tausende zufriedene Kunden aus ganz Europa zeigen uns, dass wir mit unserer Design- und Qualitätsphilosophie richtig liegen. Eines möchten wir dabei keinesfalls vergessen: Hinter all den Innovationen und der Technik stehen Menschen, die mit Leib und Seele dabei sind und denen es Spaß macht, unsere Kunden zu begeistern.
Begeistern Sie uns und andere – willkommen bei Siebau! So einfach und schnell war eine Bewerbung noch nie!
Bei Siebau arbeiten Menschen, die mit ihrem Wissen und ihren Fähigkeiten dazu beitragen, Ideen rund ums Haus umzusetzen und weiterzuentwickeln.
Designorientierte Produkte sind genau Ihr Ding und Sie möchten sich immer wieder neuen Herausforderungen stellen?
Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Es erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben, ein kollegiales Umfeld, flache Hierarchien und jede Menge (Entwicklungs-) Möglichkeiten.
Vielleicht ja schon bis bald bei Siebau!
Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote.
Unser Beitrag zur finanziellen Sicherheit und Freiheit unserer Mitarbeiter:innen
Faire Bezahlung ist für uns selbstverständlich. Sie profitieren von einer Vergütung nach dem Tarifvertrag der IG Metall NRW. Finanzielle Freiheit durch zusätzliches Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Sonderzahlungen.
Unser Beitrag zur finanziellen Sicherheit und Freiheit unserer Mitarbeiter:innen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von attraktiven Angeboten starker Marken aus allen relevanten Lebensbereichen und erhalten zahlreiche Vergünstigungen zum Beispiel für viele technische Produkte, Dinge des täglichen Bedarfs oder Reisen, Mode und Wohnen.
Unser Beitrag zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf(-ung). Early Bird oder eher Nachteule? Dank flexibler Arbeitszeiten gibt es in den meisten Unternehmensbereichen keine fixen Start- und Endzeiten des Arbeitstages (ausgenommen Schichtdienst). So lassen sich beispielsweise Job und Familie gut miteinander vereinbaren. Uns ist besonders wichtig, dass Ihre Arbeitszeiten genug Raum für Familie, Freunde und Hobbys lassen, deshalb erfassen wir minutengenau mit unserer elektronischen Zeiterfassung ihre Arbeitszeiten. Die strenge Einhaltung maximaler Arbeitszeiten und der erforderlichen Pausen sind für uns selbstverständlich.
Unser Beitrag zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf(-ung). Dort, wo es möglich ist, können unsere Mitarbeitenden flexibel und dezentral von zu Hause aus arbeiten. Das notwendige Equipment dazu stellen wir bereit. Der Umfang des Homeoffice ist von der ausgeübten Tätigkeit abhängig und wird individuell definiert.
Unser Beitrag zum langfristigen Erhalt der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Grippeschutzimpfung, Gesundheitstipps, Betriebsarzt, Firmenlauf u.v.m.
Unser Beitrag zum langfristigen Erhalt der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen. Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit ein Wunschfahrrad zu leasen und damit kostengünstig, gesund und clever mobil zu sein z. Ganz gleich, ob Mountainbike, Rennrad, E-Bike oder Lastenrad – durch die steuerlichen Vorteile sparen unsere Betriebsangehörigen bis zu 40 %.
Der Siebau Bewerbungsprozess
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